SimralWiki

You've loaded an old revision of the document! If you save it, you will create a new version with this data.

<h2>PERJANJIAN KINERJA OPD</h2>
<div class="level2">

</div>

<h3>Fungsi</h3>
<div class="level3">

<p>
Prosedur ini berfungsi untuk mencetak perjanjian kinerja OPD, yang didasarkan atas target kinerja di masing-masing penanggungjawab kinerja. Perjanjian Kinerja OPD terdiri dari 3 tingkat, yaitu :
</p>
<ul>
<li class="level1"> Perjanjian Kinerja Kepala OPD (Es.2), bertanggungjawab terhadap capaian kinera indikator sasaran OPD di Renja OPD</li>
<li class="level1"> Perjanjian Kinerja Kepala Bagian / Bidang (Es.3), bertanggungjawab terhadap capaian kinera indikator program OPD di Renja OPD</li>
<li class="level1"> Perjanjian Kinerja Kepala Sub Bagian / Seksi (Es.4), bertanggungjawab terhadap capaian kinera indikator kegiatan OPD di DPA OPD</li>
</ul>

<p>
Masing-masing perjanjian kinerja akan ditandatangani setelah APBD disahkan.
</p>

</div>

<h3>Pelaku Operasional</h3>
<div class="level3">

<span class='np_break'> </span>
<div class="table sectionedit1"><table class="inline">
	<thead>
	<tr class="row0">
		<th class="col0">Nomor</th><th class="col1">Pelaku</th><th class="col2">Fungsi</th>
	</tr>
	</thead>
	<tr class="row1">
		<td class="col0">1</td><td class="col1">Penanggungjawab/Pengeloala SAKIP OPD</td><td class="col2">Mencetak dokumen perjanjian kinerja masing-masing pejabat struktural di OPD</td>
	</tr>
</table>
<span class='np_break'> </span>
</div>
</div>

<h3>Prasyarat Kondisional</h3>
<div class="level3">

<p>
Beberapa prasyarat kondisional dalam pelaksanaan prosedur ini adalah sebagai berikut:
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Sasaran tahunan pembangunan daerah berikut dengan indikator dan target tahunannya telah terisikan di Renja OPD.
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Program berikut dengan indikator dan target tahunannya telah terisikan di Renja OPD.
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Kegiatan berikut dengan indikator dan target tahunannya telah terisikan di DPA OPD.
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Data Pejabat struktural masing-masing OPD berikut dengan indikator program dan kegiatan yng menjadi tanggungjawabnya telah terisikan, pada menu <a href="/simralwiki/doku.php?id=sakip:setup_sakip:pjbt_struktural" class="wikilink1" title="sakip:setup_sakip:pjbt_struktural">Setup Pejabat Struktural</a>
</p>

</div>

<h3>Proses Operasional</h3>
<div class="level3">

<p>
Berikut adalah prosedur operasional penggunaan aplikasi SIMR@L dalam proses cetak perjanjian kerja OPD:
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Masuk ke Aplikasi Simr@l dengan login sebagai penanggungjawab SAKIP OPD
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Pilih SAKIP > SAKIP OPD > Perjanjian Kinerja > Perj. Kinerja OPD, akan tampil sebagai berikut
</p>

<p>
Pilih <b>Jenis Laporan</b>  dengan Perjanjian Kinerja SKPD Eselon 2, Eselon 3, atau Eselon 4;
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Pilih<b>Jenis</b><b> Renja </b>dengan Renja Final untuk perjanjian kinerja di APBD Murni dan Renja Perubahan untuk APBD Perubahan
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Pilih Nama <b>Pejabat Struktural</b>, akan terisi pilihan nama-nama pejabat struktural di OPD yang bersangkutan seseuai dengam eselon yang dipilih. Kosongkan nama pejabat struktural untuk mencetak semua perjanjian kinerja di OPD yang bersangkutan.
</p>
<ul>
<li class="level1"></li>
</ul>

<p>
Tekan Tombol <b>Tampilkan </b>untuk mencetak dokumen perjanjian kinerja.
</p>

</p>

</div>

Enable Complex Tables Editor Height px Turn supplementary image paste support on

Edit summary: Minor changes

Please fill all the letters into the box to prove you're human.

Please keep this field empty:

SimralWiki

User Tools

Site Tools

Page Tools